El uno de enero de 2008, Aragón asumió competencias en materia de Justicia. Dos años después, las cosas, lejos de mejorar y avanzar, parecen retroceder.
Las continuas irregularidades en la gestión nos deja mas que sorprendidos, anonadados.
Existe una ausencia de procedimiento/s en cuestiones de gestión en los que no puede obviarse un protocolo y unas líneas de actuación comunes a todos.
Citemos algunas de esas situaciones: Comisiones de Servicios, Cursos de formadores para impartir cursos obligatorios sobre la implantación de la nueva oficina judicial....
No podemos continuar en esa situación de arbitrariedad y libre discrecionalidad que genera una gran indefensión e inseguridad a los trabajadores.
En todas las CCAA con transferencias y en el ámbito Ministerio, existe un procedimiento en el cual se regulan estas cuestiones, se les da publicidad, tanto a la convocatoria, a los criterios de evaluación y al adjudicación. Por qué en Aragón no?
No podemos tolerar más esta situación.
Las organizaciones sindicales, debemos tener una conducta ejemplarizante. Y desde STAJ trabajaremos para que dejen de producirse situaciones esperpénticas y surrealistas, se establezcan procedimientos en los que primen los principios de igualdad, capacidad, mérito y publicidad. Y se imponga la transparencia en la gestión de todos los asuntos que en definitiva afecten a los funcionarios de Justicia en Aragón. Así desarrollaremos y apoyaremos todas las acciones dirigidas a conseguir este fin, para acabar entre todos con esta realidad de anarquía total o república bananera..
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