viernes, 21 de septiembre de 2018

Reunión sobre proyectos tecnológicos de Justicia digital.

Resultado de imagen de imagenes tecnologiasEl pasado día 12 de septiembre tuvo lugar en el Ministerio de Justicia, además de la reunión sobre la Nueva Oficina Judicial y Fiscal, la relativa a la mejora de la Justicia digital. Se trataba de una reunión cuyo cometido era constituir un grupo de trabajo e informar sobre los objetivos y proyectos, analizando asimismo la situación actual.

Este tipo de reuniones habían quedado sin efecto con el anterior Ejecutivo por su inoperatividad y dado que en la actualidad existe uno nuevo, es indudable que debemos estar abiertos al diálogo y a las nuevas propuestas, como ésta.

Pero han pasado 100 días y nos vemos obligados a dudar de la buena voluntad e intención del nuevo equipo ministerial. Esta reunión fue poco efectiva, no aportaron proyectos para un mejor funcionamiento de los sistemas que, como todos conocemos, presentan fallos importantes.

Por supuesto que apostamos por la modernización, pero ya es hora de exigir resultados. Este nuevo equipo viene con buenas palabras y escasos hechos. Es evidente que seguimos con convocatorias de reuniones sólo de lo que "les interesa vender", cuando la realidad es que seguimos con multitud de problemas, como que en muchos casos existe doble vía papel y digital, caídas de los sistemas, lentitud, mal funcionamiento del CAU, etc... No vamos a detallar más porque todos las conocemos. El Ministerio es conocedor, aunque parte del equipo ministerial sea nuevo.


Desde STAJ exigimos una verdadera modernización de la Justicia y cambios importantes en la Justicia digital para que se preste un buen servicio al ciudadano. Y no podemos dejar de decir que, además de las nuevas tecnologías y la modernización, hay que hablar en primer lugar de los salarios de los funcionarios y recuperación de derechos, sin olvidarnos de nuevas responsabilidades y nuevas funciones, muchas veces mal delimitadas.

jueves, 20 de septiembre de 2018

STAJ solicita mesa de negociación sobre retribuciones y empleo.

En fecha 11 de septiembre, STAJ presentó ante el Ministerio de Justicia escrito solicitando la convocatoria de Mesa de negociación sobre retribuciones y empleo.

En dicho escrito, el Sindicato STAJ ha dirigido queja de los funcionarios del ámbito del Ministerio de Justicia, respecto a sus salarios que ven pasar el tiempo y por un motivo u otro no se da solución. Sobre todo, después de la publicación en los medios de comunicación, de las claras intenciones que tiene el Ministerio de Justicia, de subir los salarios a Jueces y Fiscales, pero no se hace mención alguna por parte del Ministerio de la subida salarial y justa del complemento específico de los funcionarios de Justicia de su ámbito. La Ministra de Justicia, estamos seguros de que no va a beneficiar únicamente a sus compañeros discriminando al resto de Cuerpos que forman parte de la Administración de Justicia siempre olvidados.

También hemos trasladado la queja relativo a otros temas que son igualmente importantes y urgentes y que afectan de forma especial a los funcionarios de Justicia.

Desde STAJ consideramos que los temas urgentes a tratar son:
  • Recuperar la negociación para el ámbito Ministerio de Justicia y convocando la Mesa para la subidad y recuperación del COMPLEMENTO ESPECÍFICO y COMPLEMENTO DE VIOLENCIA DE GÉNERO.
  • Modificación de LOPJ para la recuperación de permisos en Justicia.
  • Dejar sin efecto los descuentos por IT a los funcionarios de Justicia como ya se está aplicando para el resto de funcionarios de Función Pública.
  • Anular la modificación del art. 521 de la LOPJ que presentó unilateralmente  el Partido Popular a través de enmienda presentada a su propia Ley.
  • Cumplimiento íntegro del Acuerdo de Diciembre del 2015 publicado en el BOE:
  1.  Regulación de las sustituciones y modificación del Reglamento de Ingreso.
  2.  Asimismo, en relación a este Acuerdo, no se puede retrasar:
  •  La solución en los errores en el alta y afiliación a la Seguridad Social de trabajadores de la Administración de Justicia.
  • Finalizar la conversión de Refuerzos en plantilla de Letrados, la negociación a pesar de estar bastante avanzada está paralizada actualmente.
  • La conversión de los refuerzos en plantilla de los Órganos Centrales que áun no se ha iniciado.
  • La regulación de la nueva Orden de las Bolsas de trabajo.

miércoles, 19 de septiembre de 2018

INICIO AÑO JUDICIAL: AVANTIUS, CAOS TOTAL.

STAJ, CSIF Y UGT Informan:

Resultat d'imatges de imagenes avantiusINICIO AÑO JUDICIAL: AVANTIUS, CAOS TOTAL


En  Junta de Personal, celebrada esta misma mañana, se han puesto de manifiesto los graves problemas que sigue generando Avantius; un sistema que actualmente está generando demasiadas incidencias con sus continuas caídas que provocan el caos y afectan al trabajo diario de los compañeros, retrasando la tramitación de los asuntos judiciales, repercutiendo las consecuencias directamente en el justiciable.

A tenor de ello, se ha realizado una propuesta de protesta conjunta el próximo 21 de septiembre a las 12.30 de la mañana ante el TSJ, a la que han expresado que asistirán STAJ, CSIF y UGTJusticia, para reivindicar mejoras en el proceso de implantación y funcionamiento del nuevo de Sistema de Gestión Procesal Avantius. Y mejoras en nuestras condiciones, mermadas con demasiada frecuencia por el mal funcionamiento de este programa. Estas últimas mejoras tendentes, por un lado, a incentivar y reconocer al empleado público como pilar fundamental en la tarea de mejorar la calidad del servicio que presta a los ciudadanos y, por otro, asegurar su colaboración en el desarrollo e implantación de las nuevas tecnologías al servicio de la Administración de Justicia.

En base a ello, estos tres sindicatos van a solicitar a la Dirección General de Justicia el inicio de  negociaciones para establecer un PLAN DE ACTUACIÓN con carácter ANUAL, RENOVABLE, y con el objetivo tendente a la creación de un FUTURO COMPLEMENTO que retribuya los citados conceptos.
Ver archivo adjunto: 


CIRCULAR AÑO JUDICIAL 2018. AVANTIUS CAOS TOTAL.

OPE 2016. Gestión P. y A. T. Libre. Fecha de publicación en Boe de orden ofertando destinos.

En la página Web del ministerio se comunica que el 24 de septiembre es la  fecha prevista de publicación en el BOE de la Orden que hará pública la relación de plazas correspondientes al ámbito de Península y Baleares, que se ofertaran a  los aspirantes aprobados en las pruebas selectivas para ingreso en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, turno libre, convocadas por Orden JUS/1165/2017, de 24 de noviembre.
 
Junto con la orden aparece el listado de plazas que se ofertaran, que es el mismo que se publicó para los aspirantes de la promoción interna, por lo que las plazas que éstos ocupen definitivamente no podrán ser adjudicadas a los aspirantes del turno libre.      *Orden      *Listado de plazas

martes, 18 de septiembre de 2018

P. Vasco y Baleares. Bolsas de Interinos.



-PAIS VASCO:  BOLSA DE INTERINOS. LISTADOS PROVISONALES:
En el Boletín Oficial del País Vasco, DEPARTAMENTO DE TRABAJO Y JUSTICIA, se ha publicado la RESOLUCIÓN de 27 de agosto de 2018, de la Directora de la Administración de Justicia, por la que se aprueba la relación provisional de integrantes de las bolsas de trabajo para cubrir puestos de trabajo de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial, y se acuerda:
1.– Aprobar la relación provisional de integrantes de las bolsas de trabajo para cubrir puestos de trabajo de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, ordenando su publicación en la página web www.justizia.eus y en el portal del personal de justicia.
2.– A partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial del País Vasco, las personas interesadas tendrán un plazo de diez días hábiles para formular reclamación ante la Dirección de la Administración de Justicia, debidamente documentada, sobre cualquiera de los datos contenidos en la relación provisional.


-BALEARES: BOLSA DE INTERINOS. PROXIMA PUBLICACION DE LISTADOS PROVISIONALES.:

Respecto a la bolsa de funcionarios interinos 2018 de Baleares, en la Gerencia ya han acabado de baremar todas las solicitudes.Ahora están en el trámite de ordenar alfabéticamente (se van por la letra "d") y revisando de nuevo las puntuaciones otorgadas en un primer momento (sobre todo las correspondientes a los cursos, que son las más subjetivas y las que pueden presentar más errores).


En la Gerencia tienen intención de publicar las listas provisionales en el mes de octubre, para después abrir plazo de subsanación de errores (10 días hábiles según se dispone en el artículo 9.3 de la Orden 2296/2005), así como para elegir la bolsa definitiva en la que se desee estar aquellos aspirantes que hayan sido seleccionados en más de una bolsa en la instancia.

Respecto de las listas definitivas, y su entrada en vigor, aún es aventurado saber cuándo entrarán en vigor, lo que parece seguro es que no será antes de octubre.

OPE 2016: Fechas aproximadas de toma de posesión. Y Próxima OEP concurso-oposición.

Recordamos que la siguiente convocatoria de oposiciones será acumulada: la OEP 2017 y la OEP 2018, y será concurso-oposición. Calculamos que la convocatoria para promoción interna será para diciembre de 2018, y la convocatoria para turno libre será para los meses de febrero o marzo de 2019, y los primeros exámenes de turno libre podrían ser para otoño del año 2019. Entre promoción interna y turno libre en la siguiente convocatoria se convocarán unas 7.175 plazas entre los tres Cuerpos y todos los ámbitos territoriales, como ya se informó por STAJ.


Respecto a  cuándo podrán tomar posesión los aprobados, tanto de promoción interna como de turno libre, de los Cuerpos de Gestión y Tramitación (para el Cuerpo de Auxilio aún no disponemos de las plazas que el Ministerio ofertará a los aprobados) de la OEP 2016, hay que tener en cuenta que primero deben tomar posesión los compañeros aprobados por el turno de promoción interna. Estos acabaron de solicitar destinos el pasado día 10 de septiembre, y el Ministerio tiene intención de que tomen posesión en el mes de octubre. 

Una vez que los aprobados por promoción interna hayan tomado posesión, y en su caso hayan solicitado la excedencia para continuar en el Cuerpo de origen, el Ministerio sabrá las plazas que se han quedado libres para ofertarlas a los aprobados por turno libre, y abrirá el plazo de 20 días hábiles para que éstos soliciten sus destinos. Es aventurado señalar fechas de toma de posesión de los aprobados por el turno libre, pero no parece que sea antes de noviembre.

Desde STAJ solicitamos al Ministerio mediante escrito presentado en agosto, además de intentar defender esta postura verbalmente, que reconsiderase su postura de ofertar pocas plazas en la península y muchas plazas en Baleares. No ha sido posible y parece definitivo que se va a mantener así. Por otra parte, las plazas que no han ofertado en la península a los aprobados han sido ofertadas en el concurso de traslados de este año 2018 a los titulares, por lo que se hace casi imposible que amplíen en número de plazas a los aprobados, dado que esas plazas pueden ser adjudicadas a los titulares que las hayan solicitado en el concurso de traslados 2018.

Además hay que tener en cuenta que el plazo para solicitar destino de los aprobados por promoción interna ya ha finalizado, y según se dispone en elartículo 28.3 de nuestro Reglamento de ingreso, deben ser las mismas plazas tanto para promoción interna como para turno libre, no se pueden ofertar más plazas a los de turno libre que a los de promoción interna.

A todo esto hay que añadir que las bolsas de funcionarios interinos en las Islas Baleares están agotadas, incluso el cupo de reserva, haciendo muy difícil el cubrir los puestos de trabajo que quedan vacíos en los órganos judiciales, por lo que el Ministerio ha decidido, como solución a este problema que se les ha planteado, el enviar a la mayor parte de los funcionarios de nuevo ingreso a las Islas Baleares.


Todo esto hace prácticamente imposible que el Ministerio modifique su postura. No obstante y como se ha señalado, STAJ ha intentado que el Ministerio rectifique y que las plazas vacantes sean cubiertas no en un año, sino en dos promociones; la de este año y la de la siguiente convocatoria.

ITL: Baja médica: Seguro STAJ con Allianz 2018.

Como sabéis, los afiliados a STAJ cuentan con la posibilidad de suscribir un seguro de baja médica, ofrecido por la Compañia ALLIANZ Seguros, para cubrir los descuentos que se causen en nómina como consecuencia de encontrarse en situación de incapacidad temporal por determinadas enfermedades. Este seguro pueden contratarlo tanto los funcionarios titulares como interinos afiliados a STAJ.

lunes, 17 de septiembre de 2018

IML Aragón: Resolución convocatoria concurso específico.



Se ha publicado en el BOE, ver enlace: la resolución de 16 de julio de 2018, de la Dirección General de Justicia de Aragón, por la que se resuelve el concurso específico, convocado por, ver enlace: resolución de 5 febrero de 2018, en el Instituto de Medicina Legal de Aragón.

jueves, 13 de septiembre de 2018

STAJ exige que las mejoras salariales sean para todos los funcionarios de Justicia.

  • Justicia convoca la mesa de retribuciones que estudiará las mejoras salariales que reclaman las carreras judicial y fiscal.
  • STAJ exige que las mejoras salariales sean para todos los funcionarios de Justicia. 
Nota de Prensa que aparece en la web del Ministerio de Justicia:  

La reunión constitutiva de la comisión se producirá el próximo 27 de septiembre y se citará a las siete asociaciones profesionales y a la Fiscalía. 
 
La ministra de Justicia, Dolores Delgado, cumple así el compromiso que asumió en la reunión mantenida el pasado 23 de julio con los representantes de las asociaciones profesionales de jueces y magistrados y de fiscales, a quienes anunció la convocatoria de la ‘mesa de retribuciones’ para finales de septiembre. 
 
En la reunión del pasado 23 de julio, el Ministerio y las asociaciones profesionales de jueces y fiscales acordaron estudiar mejoras retributivas para jueces y fiscales mediante nuevas retribuciones variables a través del complemento de productividad. La comisión encargada de la revisión salarial deberá estudiar cómo encajar esas mejoras en las dotaciones presupuestarias fijadas por el Parlamento para 2018. 
 
Aunque la Ley 15/2003 establece que la ‘mesa de retribuciones’ debe reunirse de manera quinquenal, lo cierto es que esta comisión solo se convocó una primera vez en 2003, tras su creación legal. En 2010 hubo un segundo intento de convocarla que no fructificó, sin que haya vuelto a reunirse desde entonces. 
 
Acorde con el compromiso de la ministra Delgado con las asociaciones profesionales de jueces y fiscales, el Ministerio de Justicia considera necesario cumplir con el precepto legal y convocar la ‘mesa de retribuciones’ para revisar las condiciones salariales de los miembros de las carreras judicial y fiscal habida cuenta del enorme tiempo transcurrido desde su última reunión, del poder adquisitivo perdido en los últimos años y de la necesidad de adaptar la retribución de ambos colectivos a la realidad social actual. 
 
La noticia en la prensa 
 
STAJ exige que las mejoras salariales deberán ser para todos los funcionarios de justicia de ámbito Ministerio. 
 
Esto mismo ocurrió a finales de mayo de este año con el anterior Ministro de Justicia, Rafael Catalá, y STAJ exigió al Ministerio que destinara partidas económicas para el incremento del complemento específico en ámbito Ministerio y tras nuestra petición aclaró que la mejora salarial no era sólo para Jueces y Fiscales sino para todo el personal de su ámbito de gestión. 
 
Todo quedó en suspenso debido al cambio de Gobierno. Ahora con el nuevo gobierno, de distinto color, la historia se repite. La nueva Ministra, fiscal de profesión, no se acuerda de los funcionarios de Justicia y solo pide mejoras retributivas para Jueces y Fiscales. 
 
Pero la realidad es que los funcionarios de Justicia destinados directamente por el Ministerio de Justicia, son los peor pagados de todo el Estado, con diferencias que superan en algunos casos los 600 euros mensuales. 
 
STAJ ha exigido al Ministerio que con carácter urgente convoque Mesa Sectorial en la que se negocie el incremento salarial que llevamos meses reclamando los funcionarios de Justicia de su ámbito de gestión. 
 
Para STAJ es intolerable que, una vez más, el Ministerio ningunee a los funcionarios, y se acuerde sólo de los que, precisamente, mejores retribuciones perciben, STAJ no duda que las reivindicaciones de jueces y fiscales sean justas, pero lo que no podemos tolerar es que, como siempre, el Ministerio desprecie al resto de integrantes de la Administración de Justicia, que somos, además, los que más hemos padecido los recortes, por tener salarios mucho más pobres. 
 
En la última reunión del Ministerio con los representantes sindicales que tuvo lugar el 26 de julio de 2018 la ministra de Justicia, Dolores Delgado, “…subrayó el propósito del nuevo equipo directivo de entablar una relación de cooperación y complicidad fructífera en la que a través del diálogo sincero, esfuerzo y suma de todos, conseguir satisfacer las diferentes reivindicaciones económicas y profesionales, haciendo hincapié en la importancia de la Justicia…”. 
 
Es hora de cumplir con lo que se dice porque la paciencia de las funcionarias y funcionarios de Justicia ha llegado al límite.

Agotamiento y estrés: Síndrome de "estar quemado en el trabajo".

El síndrome de "burn-out", o de "estar quemado en el trabajo", es un tipo muy característico de estrés que se puede dar en todos los ámbitos laborales, pero sobre todo en aquellos trabajos que se realizan en contacto con otras personas. Lo más difícil, acreditar el nexo entre los padecimientos y la actividad laboral.

El llamado síndrome de estar quemado en el trabajo da lugar a numerosas denuncias ante los tribunales. Se trata de un trastorno que no se da súbitamente, sino que es un continuo desgaste, un estrés crónico dentro del contexto laboral que va minando al trabajador hasta el punto de no poder atender debidamente las tareas.

Es causa de baja  laboral, y no da lugar solo a incapacidades temporales, también permanentes, incluso con la categoría de total o absoluta. Se trata de un trastorno de carácter profesional, y no común. Como casi todo, la acreditación de los padecimientos, que deben tener ciertas características y del nexo causal entre éstos y la relación laboral son claves para determinar el origen laboral.       Lee la noticia completa en diariolaley.laley.es

C. de Madrid. B. de Interinos 2018. Publicada la Instancia y las Instrucciones para la bolsa de personal interino de la Administración de Justicia de la C. de Madrid.


En el portal del ciudadano, se puede ya proceder a realizar la tramitación de la instancia para la bolsa de Gestion Tramitación y Auxilio Judicial. El plazo de presentación es desde el día 13 de septiembre al 10 de octubre ambos incluidos.
          
                             
INSTRUCCIONES DE CUMPLIMENTACIÓN DE LA SOLICITUD

(Todos los campos se cumplimentarán en MAYÚSCULAS, salvo en caso de tramitación telemática) 
Los empleados de las Administraciones Públicas presentarán la solicitud por medios electrónicos conforme el artículo 14.2.e) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Siendo esta forma preferente con carácter general, en la presentación de las solicitudes.
  
1) Datos de la convocatoria  
Se deberá marcar tantos Cuerpos como se soliciten por el/la interesado/a. 
2) Datos del interesado 
Deberán cumplimentarse los campos de este apartado.  
3) Datos del/de la representante  
Se deberá rellenar exclusivamente si la solicitud se presenta por el/la representante que actúa en nombre del/de la interesado/a; en ese caso, deberá presentarse, asimismo, el Anexo de “Autorización para presentación de solicitud”. 
4) Titulación exigida 
Si se posee la titulación exigida en la convocatoria, deberá cumplimentar los campos. 
5) Participación en pruebas selectivas de la Administración de Justicia O.E.P. 
Se deberá marcar para cada cuerpo las pruebas de acceso superadas. 
6) Servicios prestados en la Administración de Justicia 
Si se han prestado servicios, deberá cumplimentar los campos. 
7) Formación Jurisdiccional 
Si posee formación, deberá cumplimentar los campos. 
8) Documentación requerida y consulta de datos 
Marcar la documentación necesaria a aportar, conforme a lo dispuesto en la convocatoria. 
9) Personas con discapacidad 
Deberá marcarse la opción de discapacidad, e indicar el grado de discapacidad reconocido. 
En caso de presentación en papel, se indican los siguientes registros preferentes (no exclusivos) para hacer dicha presentación: 
Oficina de Asistencia en Materia de Registro de la Consejería de Justicia C/ Carretas, 4. Madrid 28012 - De lunes a viernes de 9:00 a 14:00 h. 
Oficina de Asistencia en Materia de Registro  C/ Albasanz, 2. 1ª planta. - Ciudad Lineal. De lunes a viernes de 9:00 a 14:00 h. 

miércoles, 12 de septiembre de 2018

C. de Madrid. Publicada la convocatoria de las nuevas bolsas de interinos. Apertura del plazo de presentación de instancias.

Resultado de imagen de imagenes comunidad de madridTal como adelantamos desde STAJ, en el día de hoy se ha publicado la Bolsa de interinos de la Administración de justicia de la Comunidad de Madrid.
 A partir de mañana serán publicadas en el Portal del ciudadano las instancias para realizar la inscripción telemáticamente. 

-PLAZO DE PRESENTACION DE INSTANCIAS: es de 20 días hábiles  a partir de mañana 13 de septiembre.

- REQUISITOS: Los requisitos exigidos para formar parte de la bolsa de interinos serán exigibles, asimismo, en el momento del nombramiento como funcionarios interinos. 2. Para formar parte de las bolsas de selección de personal interino deberán reunirse, además, alguno de los siguientes requisitos: 

a) Encontrarse prestando servicios como funcionario interino de los cuerpos Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa o Auxilio Judicial en el ámbito de la Comunidad de Madrid en el momento de publicarse el presente decreto. 

b) Haber superado alguno de los ejercicios de la fase de oposición de los procesos selectivos convocados en el período de tiempo incluido entre los años 2010 y 2017, para ingreso en los cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial respectivamente. 

c) Haber prestado servicios, dentro de los últimos 9 años, en los cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa o Auxilio Judicial. La prestación de servicios en cada uno de los cuerpos dará acceso a la bolsa de selección correspondiente a cada uno de ellos. Se tendrán en cuenta únicamente aquellos servicios prestados que los interesados aleguen en la solicitud de incorporación a la bolsa. 

d) Haber participado en cursos de formación con impartición de materias relacionadas con la actividad jurisdiccional.Este requisito se considerará cumplido por todos aquellos solicitantes que hayan cursado estudios universitarios relacionados con las Ciencias Jurídicas incluyendo en todo caso la titulación de Doctorado, Licenciatura o Grado en Derecho y Diplomatura en Relaciones Laborales, Derecho y Criminología.   Ver enlace:

martes, 11 de septiembre de 2018

Solicitud de formadores y propuestas formativas 2019 por parte de DGA de Justicia e Interior.

Resultado de imagen de imagenes formacionLa Dirección general de Justicia e Interior de Aragón solicita personas interesadas en impartir formación del C. de Gestión P. y A.,Tramitación P. y A., Auxilio J. y Médicos Forenses. Así mismo solicita propuestas de actividad formativa dirigida a los citados cuerpos.

-Envío de solicitudes y propuestas formativas a : formaciónjusticia@aragon.es

- Fecha límite de recepción de solicitudes: 26 de octubre de 2018.

-Las solicitudes deben contener: 

La actividad comprensiva para los C. de Gestión, Tramitación P. y A. dentro de la gestión procesal y actuales reformas procesales ( contenido, duración, plazos aaproximados de impatición...)

Para el C. de Auxilio J, actos de comunicación y salas de vistas: sistema de grabación .
Para el C. de  Médicos Forenses; ültimas novedades legislativas ( pericias a particulares, cambios en el C. Penal, Estatuto de la Víctima...) aplicaciones informáticas y actualización de conocimientos forenses ( aplicación de protocolos)
 En clínica médico forense; aplicaciones de la biomecánica, violencia de género.
En Patología: actualidad en investigación en la muerte súbita de origen cardiaco.
En Laboratorio: nuevas drogas de abuso...
Ver enlace de solicitud de DGA:

SOLICITUD DE FORMADORES Y PROPUESTAS DE FORMACION 2019

Justicia pretende implantar un "plan de calidad" en las oficinas judiciales.

El Ministerio de Justicia ha puesto en marcha un proyecto para elabor.ar un plan de calidad que permita mejorar la gestión administrativa de todas las oficinas judiciales existentes en el territorio sobre el que tiene competencia el departamento que dirige Dolores Delgado.

La responsable de la Dirección General de Modernización de la Justicia, Desarrollo Tecnológico y Recuperación y Gestión de Activos, Sofía Duarte, ha señadado que "el objetivo del Ministerio es implantar un sistema de gestión en toda la organización judicial en el que la calidad esté integrada en todos y cada uno de los procesos, procedimientos o actividades que se desarrollan". 

El Ministerio aplicará los criterios de calidad que se adopten con un enfoque flexible, de manera que sea la realidad de cada oficina judicial la que determine la progresiva introducción de instrumentos que reorienten el modelo de gestión existente hacia otro mejorado. "El objetivo es, en definitiva, implantar la cultura de la mejora continua en la gestión administrativa de las oficinas judiciales mediante la implantación y desarrollo progresivo de diferentes programas que posibiliten este cambio cultural", señala Duarte.

lunes, 10 de septiembre de 2018

Abierto el plazo para participar en Concurso de Méritos para acceder a jefaturas de Negociados Generalistas y Puestos Base Administrativos de DGA.


 Concurso de Méritos para optar a los siguientes puestos: 
JEFATURAS DE NEGOCIADOS GENERALISTAS Y PUESTOS BASE ADMINISTRATIVOS de la DGA. 
 -Abierto el plazo de presentación de solicitudes para participar en el  CONCURSO DE MÉRITOS de Jefaturas de Negociado Generalistas, y de Administrativos Puestos Base publicado en el B.O. de Aragón de 17-8-2018. Plazo: 15 días hábiles. 1º día hábil 10 de septiembre.

Ver enlace al BOA:
- JEFATURAS DE NEGOCIADOS GENERALISTAS:

-RESOLUCIÓN de 27 de julio de 2018, de la Directora General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se convoca concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo singularizados vacantes en la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (142018 Concurso Negociados Generalistas).  Ver enlace:
RESOLUCIÓN de 27 de julio de 2018, de la Directora General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se convoca concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo singularizados vacantes en la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (142018 Concurso Negociados Generalistas).

Los funcionarios de Cuerpos Nacionales de la Administración de Justicia, dependientes del ámbito de gestión de la Comunidad Autónoma de Aragón y cuyo destino defnitivo esté en esta Comunidad Autónoma, podrán solicitar los puestos de trabajo con número R.P.T: número 35242 Jefe/a de Negociado de Asuntos Generales; número 42862 Administrativo/a de la Unidad Administrativa de los Juzgados Unipersonales de Zaragoza y número 65023 Técnico Procesal. 

En el supuesto de resultar adjudicatario de algún puesto algún funcionario de Cuerpos Nacionales de la Administración de Justicia, les serán de aplicación las condiciones económicas y retributivas previstas en el artículo 19 de la Ley 2/2018, de 28 de febrero, de Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Aragón para el ejercicio 2018 y las condiciones laborales propias de los funcionarios del ámbito de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Aragón, perdiendo su destino definitivo o reserva de puesto de trabajo desde el que participe. 

-PUESTOS BASE ADMINISTRATIVOS.:

-RESOLUCIÓN de 30 de julio de 2018, de la Directora General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se convoca concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes en la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (152018 puestos base Administrativos).     Ver enlace RESOLUCIÓN de 30 de julio de 2018, de la Directora General de la Función Pública y Calidad de los Servicios, por la que se convoca concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes en la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón (152018 puestos base Administrativos).


Los funcionarios de Cuerpos Nacionales de la Administración de Justicia, dependientes del ámbito de gestión de la Comunidad Autónoma de Aragón y cuyo destino definitivo esté en esta Comunidad Autónoma, podrán solicitar:

los puestos de trabajo con Número R.P.T: número 340 y número 64217 de la Dirección General de Justicia e Interior; número 341 de la Unidad Administrativa de los Juzgados Unipersonales de Zaragoza; número 35137 de la Unidad Administrativa de los Juzgados y Tribunales de Teruel y número 35214 de la Unidad Administrativa de los Juzgados y Tribunales de Huesca. 

En el supuesto de resultar adjudicatario de algún puesto algún funcionario de Cuerpos Nacionales de la Administración de Justicia, les serán de aplicación las condiciones económicas y retributivas previstas en el artículo 19 de la Ley 2/2018, de 28 de febrero, de Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Aragón para el ejercicio 2018 y las condiciones laborales propias de los funcionarios del ámbito de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Aragón, perdiendo su destino definitivo o reserva de puesto de trabajo desde el que participe.

OPE 2016: Andalucía; Tramitación P.I.: Rectificación en la oferta plazas .

La Consejería de Justicia e Interior de la Junta de Andalucía nos remite el siguiente mensaje, tras ponerle STAJ de manifiesto el error en la oferta de plazas de Tramitación promoción interna:

"Como ya habéis indicado algunos, hay una errata en listado de plazas que ofertamos a promoción interna Tramitación publicada en el BOE de 10 de agosto.

Ofertamos los penales de Sevilla y en el penal 10, se ha omitido el 0, y sale penal 1 entre el 9 y el 11 (además del 1 que está al principio).

Aunque de la propia tabla se desprende el error material, se ha remitido corrección de errores a BOE para su publicación y que quede constancia de que la plaza ha sido ofrecida en promoción interna y luego al turno libre.

Lógicamente, si alguien de Promoción ha pedido el Penal 10 se atenderá su petición."

C. de Madrid. Bolsas de interinos. Aprobado el Decreto que regulará las próximas bolsas de interinos.

El pasado día 4 de septiembre, en la primera sesión del Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid, ha sido aprobado el Decreto que establece las bases para la selección de personal interino al servicio de la Administración de Justicia y el procedimiento de nombramiento de funcionarios interinos de los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial.
Nos congratulamos de esta actuación del gobierno madrileño, ya que STAJ a través de múltiples escritos y en todas las mesas sectoriales celebradas, llevamos más de dos años exigiendo la urgente publicación de la bolsa de trabajo y solo nos han dado largas, mintiendo con fechas probables sin que se haya cumplido hasta ahora.
Esperemos que no se trate de una simple noticia electoralista y en los próximos días se publique por fin la resolución anunciada, si bien es verdad que solo un milagro haría posible que los primeros interinos de esa futura bolsa, como asegura la noticia publicada, puedan estar desempeñando sus funciones en los órganos y sedes judiciales en este mismo año.
Una de las novedades que establece es que, de forma obligatoria, los funcionarios interinos sin experiencia participen en los planes de formación que se han creado de forma expresa para ellos, entre los que se encuentran cursos de contenido jurídico y de informática de entre 20 y 300 horas, algo que STAJ lleva demandando mucho tiempo y hasta ahora por cuestiones económica nos han hecho caso omiso.
Por desgracia, las bases de esta futura convocatoria no contienen todas las mejoras que STAJ ha propuesto durante la negociación de la bolsa, pero seguir retrasando la publicación sería más perjudicial para los compañeros afectados.
Adjuntamos el enlace a noticia publicada en la página de la Comunidad de Madrid.

viernes, 7 de septiembre de 2018

Ope 2016: Gestión P. y A. T. Libre. Propuesta definitiva de aprobados.

En la página Web del Ministerio se publica el acuerdo del Tribunal de la oposición al cuerpo de Gestión Procesal, turno libre 2017, por el que se publica la propuesta definitiva de aprobados. Acuerdo

jueves, 6 de septiembre de 2018

OPE 2016: Certificados de Notas: Staj solicita al Ministerio una solución urgente a los errores que se están produciendo.

Se están produciendo errores en la Sede Electrónica del Ministerio Justicia a la hora de obtener los últimos certificados de notas de las oposiciones de los Cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial de 2016, que esperamos que sean subsanados a la mayor brevedad. 

STAJ ha reclamado una solución urgente al Ministerio para que solvente los errores que se están produciendo.

- Los certificados de notas certificados también pueden solicitarse por escrito a la siguiente dirección.:

Subdirección General de Medios Personales del Ministerio de Justicia,c/ San Bernardo, número 21 de  Madrid. 


-Obtención de certificados de notas:
Volvemos a adjuntar los enlaces de la  la Sede Electrónica del Ministerio de Justicia para obtener los últimos certificados de notas de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial turno libre:  GESTION   TRAMITACION   AUXILIO JUDICIAL

Tramitación P. y A. T. Libre y Auxilio J 2016,. Prueba optativa de Valenciano.

-Tramitación P. y A. :
En la página Web del Ministerio  de Justicia se publica el acuerdo del tribunal de la oposición al cuerpo de Tramitación Procesal, turno libre 2016, por el que se convoca a los aspirantes a la prueba optativa no eliminatoria de valenciano que se celebrará el próximo 12 de septiembre, a las 9,30 horas en la ciudad de la justicia de Valencia, edificio 24 horas, entreplanta, sito en la Avenida Profesor López Piñero nº 14, 46023 Valencia.
-Auxilio J.:
En la página Web del Ministerio de Justicia se publica el acuerdo del tribunal de la oposición al cuerpo de Auxilio Judicial 2016, por el que se convoca a los aspirantes a la prueba optativa no eliminatoria de valenciano que se celebrará el próximo 12 de septiembre, a las 9,30 horas en la ciudad de la justicia de Valencia, edificio 24 horas, entreplanta, Aulas de formación sito en la Avenida Profesor López Piñero nº 14, 46023 Valencia.

Cataluña: Bolsas de Interinos 2017. Listados definitivos.

Las personas interesadas pueden consultar su situación en la lista mediante la consulta por DNI y fecha de nacimiento en el siguiente enlace Consulta por DNI y fecha de nacimiento.

Observaciones:
1. Si os aparece un mensaje de 'DNI no trobat' al hacer la búsqueda, antes de interponer recurso, volved a intentar la búsqueda en otro momento ya que el buscador puede fallar por motivos de sobrecarga.
2. Las personas convocadas a realizar el curso de fomación aparecerán marcadas con un “Sí” en la casilla “Convocat/ada al curs de formació inicial” (ver más información en el punto 2 de la Resolución).  Ver enlace: Bolsa de interinos 2017. Listas definitivas.

La Rioja: Bolsa de Interinos. Publicados listados provisionales.

En la página web del Gobierno de La Rioja se ha publicado, ver enlace:  la resolución nº 1210 de 24 de agosto de 2018 de la Dirección General de Justicia e Interior, por la que se aprueban y se hacen públicas las bolsas de trabajo provisionales de los Cuerpos de Médicos Forenses, Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial al servicio de la Administración de Justicia en La Rioja.

De acuerdo con el artículo 9.3 de la Orden 1/2013, de 25 de enero, de la Consejería de Presidencia y Justicia, los interesados disponen de diez días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de La Rioja para efectuar reclamaciones ante la Dirección General de Justicia e Interior. Dicho plazo finaliza el 14 de septiembre de 2018 inclusive.
- PLAZO PARA PRESENTAR RECLAMACIONES: HASTA EL 14 DE SEPTIEMBRE.

Finalizado el plazo previsto y resueltas las reclamaciones, se publicarán las bolsas de trabajo principal y de reserva definitivas.

Acción social.